重慶與世界
  2013文化嘉租辦公室年華>
  重慶晨報訊裝潢 (記者 羅強)員工敬不敬業,對於一個企業、單位而言,有著非常重要的意義。11月8日,“重慶與世界·2013文化嘉年華”舉辦了“外企財經大講堂·2013年度人力資本研究結果分享”。活動中,與會嘉賓就“敬業”展開了討論。
  此次分享會上,怡安翰威特咨詢公司的專家與長期從事員工敬業調查的嘉賓作了分享。調查顯示,國內員工對工作的投入程度,在各行各租屋網業和各種教育水平的人群中,都是一樣的。比如7%的本科學歷員工敬業和5%的小學教育程度以下的員工敬業,兩者差不多。
  調查表示,國內員工中,只有一半左右認為其現在的工作是理永慶房屋想的職業。分享會中,有專家分析了2012年度重慶各行業員工的薪資變化、離職狀況,他們所做的調查結果顯示,我市的藍領工人離職率較高。
  怡安翰威特的專家稱,“勤勞辛苦工作,並不等於敬業。”他認為,所謂勤勞辛苦工作,更多人內心真正的目的是“為了獲取這份工作所帶來的薪資”,還有一個原因是就業壓力大當鋪。什麼樣的工作態度才叫敬業呢?專家給出了3個要素:樂於宣傳公司;樂於留下來與公司風雨同舟;樂於努力付出。
  怎樣才能提升員工敬業度呢?怡安翰威特咨詢公司的專家認為:如果僅僅靠漲工資,這是一種“簡單粗暴”的人力資源管理。更重要的是重視員工關於薪資的合理要求,關心員工個人發展前途,重視員工的身體健康,給予員工更多的家庭關懷等。
  活動預告>
  11月20日,在重慶天地文化劇場,將舉辦“世界500強企業對話重慶學子”活動,市民可免費索票;11月中旬,舉辦“勇攀城市高峰”活動。
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  外企員工賽籃球
  重慶晨報訊 (記者 李晟)作為“重慶與世界·2013文化嘉年華”系列活動之一,昨天,外商投資企業男子籃球賽決賽在重慶天地雍江藝庭運動會所籃球館舉行。來自重慶長江軸承有限公司的籃球隊以領先10分優勢,獲得冠軍。
  在半個月的時間里,來自重慶東銀殼牌石化有限公司、本特勒汽車系統有限公司、重慶建設·雅馬哈摩托車有限公司等12個參加單位共144名運動員參加了比賽。在比賽現場,隊員們脫去平日里上班時的正裝,換上統一的籃球服裝在場上熱身,女同事們則在一邊為他們加油助威。在一旁和來自其他企業的球員交流的李先生說:“平時周末也會約幾個同事一起去打球,這次能夠有機會認識其他的籃球愛好者,以後我可以邀請更多的人加入到我們的隊伍。”  (原標題:專家講敬業標準:三個樂於 )
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